创业驱动机制
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创业驱动机制 国家应采取一些切实可行的措施，鼓励和促进创业活动的发展，即建立创业驱动机制。
(1)应鼓励和保护创新思想。创造性思维是创新的基础和源泉。只要是好的创造性思维，就应该鼓励、保护、促进，加速市场价值的实现。也就是说，应该有一个完善的创意市场，让各种创意进入市场评价和市场交流，特别是创意可以体现在企业产权归属上，既可以促进创意，使创意产业化、市场化，又有助于在技术创新过程中形成合作关系，减少同类企业的重复投资。其主要制度安排之一是完善知识产权制度。此外，在企业制度中，应允许知识产权和知识工作者更多地参与经济剩余的分配。
(2)对创新和创业的财政和税收支持。政府应在充分发挥现有各类科技产业园带动和辐射功能的基础上，研究总结区域和行业科技创新服务机构面向中小企业的成功经验，加快培育科技创新基地和中小企业产业化基地。积极鼓励各类社会投资者以技术等生产要素投资创业，并根据资金情况安排一定的资金投入，重点支持中小企业信用担保和创业、科技成果产业化、技术改造项目利息补贴、税收减免等。
(3)建立和完善风险投资的运行机制。创意市场和金融市场的有机结合是产业创新过程中的一个突出特征。在中国，不完善的金融机制，尤其是风险投资的运行机制，是制约中国产业创新和创业的重要障碍之一。创新机制和风险投资机制的紧密结合是高技术和创造性思维快速产业化的强大动力。一些好的想法，只要能得到一定的资金支持，很可能创造出一个非常可观的产业发展领域。从20世纪90年代以来美国等发达国家高技术产业的发展来看，创新机制和风险投资机制的紧密结合是高技术和创新理念快速产业化的强大动力。因此，在我国，完善风险投资的运行机制是促进创业不可或缺的重要条件之一。
(4)建立创业文化。风险投资、技术和创造力在促进创业中的作用很重要，我们不能忽视创业文化的培养：建立有利于知识和信息传播的运行机制，鼓励人才的频繁流动，人才的流动应该成为一个大家都能理解和接受的概念，工作的高离职率甚至应该得到公司的鼓励，形成一个促进员工成才和成功的环境；创业充满风险。企业要想承担高风险，实现快速发展，就必须营造一种敢于承担风险、理解风险、支持风险、容忍失败的宽松进取的文化氛围。提倡创业，鼓励员工创业，树立以创业为工作目标的工作理念，鼓励基于创业目标的各种创新活动，鼓励员工创业
