如何兼职创业？
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如何兼职创业？ 兼职创业的优势？
收入稳定：部分创业者没有闲钱创业，难免尴尬。如果只是业余创业，做全职，就不用愁吃穿了。如果你的收入高(比如BAT员工兼职创业)，那么一部分收入也可以作为你创业时的资本，为创业初期提供必要的启动资金。
家庭支持：如果你告诉老婆孩子或者父母你想辞职创业，他们会很担心。不如利用业余时间创业，有一定成绩的时候给他们看看，更容易得到认可。
资源调用：不是兼职创业者把公司的资源拿来私用。如果你的项目与公司业务关系很强，可以直接向公司披露项目，请求公司的资源支持；更多的时候，你被公司任命为一个创新项目的负责人，这很可能成为你未来的职业。只要公司对你的项目感兴趣，创业项目背景大就好。
容易回头：有人会说创业要专注，要极端，而不是总想着回头。这个想法没有错，但是你在创业实验期要保持高容错率，给自己留个退路也不是没有道理。尤其是有些项目被现实证明明显不可行甚至荒谬的时候，你会感谢自己没有辞职的冲动。
兼职创业有什么坏处？
组建团队难：我们的观点是，找一个共同创始人值得努力。你很难在业余时间找到一个共同创始人，即使找到了，也不容易通过短暂而碎片化的关系找到他的性格和才华。没有足够好的合作伙伴会给项目带来打击，这是我们反复提到的问题。
进展缓慢：每天下班后几个小时的工作就足以创造伟大的项目，但不是每个人都能做到。对于普通人来说，这几个小时还有很多事情要做，不能全身心投入创业。另外，大脑在全职工作和创业项目之间反复切换，效率也值得问个问号。我们强烈反对兼职创业者牺牲睡眠时间，这是对你的雇主和你的项目的不负责任。
沟通成本高：你找到了一些远程工作的伙伴，每天稳步推进进度，直到你开始决定方向，或者有意见分歧，需要深入讨论。在激烈的争论中，你发现远程通信是如此的低效和不耐烦。所以才需要见面。而你这些兼职创业的人，开会的成本也不低。
法律风险：你的兼职创业是否影响工作，你的兼职创业项目是否涉嫌与公司业务竞争？普通员工不用考虑这样的问题，纠纷无非是辞职或者辞退；但如果签了竞业限制协议，或者是高层管理人员，可能会去法院，这是双方都不愿意看到的结果。
什么样的创业可以兼职，什么不能？
技术和产品创业很容易做出MVP项目，更适合兼职创业。
涉及线下项目的O2O项目和创业重的研究项目不适合兼职创业。
技术含量高，不易模仿或抄袭的创意，不在乎竞争，不需要快速占领市场，可以慢慢开始兼职。
技术含量低、渠道少的创业型企业，要争分夺秒，以最大效率运行，不适合兼职创业。
资金充裕的创业者可以做兼职，因为他们不急着去做
