80后创业“七要点”
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80后创业“七要点” 许多人最感兴趣的是年轻人应该如何创业和发展。其实在我看来，不管是自己创业还是工作，差别都不大。最重要的是怎么做，怎么少走弯路。创意网与你分享创业和发展的七个关键点：方向、目标、意志、方法、毅力、成就和自我观察。
1.方向：方向是创业和发展的第一个重要指标，也就是你想争取什么。方向不是目标，目标有终点，但方向永远没有终点。对于年轻人和创业者来说，方向很重要。更糟糕的是，即使我们很笨，只要我们坚持正确的方向，我们就会取得好的结果。有了方向，目标会更清晰，目标可以更有效地管理。
2.目标：当我们有了方向，最重要的不是先掌握方法，而是先明确目标。我发现大学毕业生可以分为两类：一类是上学时目标明确。在学校的四年时间里，这些人除了正常的学习之外，还会围绕自己的目标进行学习和提高。所以这些大学生特别好用。只要工作意愿足够高，就能迅速成为一流员工；还有一种类型，大学后没有目标。他们上学是为了上学。当他们来面试的时候，他们不知道自己要做什么。他们只是做他们该做的，或者干脆坐下来问HR你能给我安排什么工作？我们100%不会用二等大学生，因为培训成本太高。所以我建议大学生早点给自己找个目标。进入社会后，你至少可以比别人早两年步入正轨。
3.意愿：有了方向和目标之后，最重要的不是马上想办法，而是先解决自己的意愿问题。意愿是一个人为了实现目标而采取行动的决心。我们常说人要有压力，但是中国有无数的人在压力下什么也做不了。只有通过意志，才能成为超强的行动，产生结果，达成目标的人才是有价值的。
所以，放弃压力，化压力为行动，行动的根本来自意志。只有行动才能达到你的目标。当一个人有了好的方向、目标和意志，就具备了创业和上班的基本条件。
4.方法：方法本身不重要，但为达到目的而存在的方法才是最重要的。对于普通人来说，只有当他们有实现目标的强烈意愿时，他们才非常容易接受别人给的方法，甚至找到自己的方法。所以获得正确方法的前提是目标和愿望的存在；一个不一般的人，学习和听力都很好，会把所有的方法都变成自己的，用最合适的方式去达到目的。对于管理者来说，在管理的同时，方法会成为催化剂，可能是正面的，也可能是负面的。方法一定要在别人需要的时候给，也就是在别人有实现目标的意愿和需要的时候给。
5.毅力：毅力=坚持突破。我们设定的目标是由许多小目标组成的。小目标完成了，大目标才能完成。但是，我们被目标扼杀了，因为当目标遇到一些困难或障碍时，我们不去完成它，绕过它，希望找到更多新的目标来实现大目标。所以，盯紧眼前的目标，用你的毅力去克服困难和障碍，坚持，突破，就足够了！慢慢的，你就会有能力实现自己的目标，这完全是因为你的毅力。
6.结果：最刺激的是结果，不是过程。结果表明你有能力实现你的目标，也意味着你可以挑战更高的目标。
7.自我观察：太多时候，我们陷入过程中，无法自拔。我们找不到问题。如果你找不到问题，你就会迷失，你就不会达到结果。所以需要自我观察。我开发了一个简单的工具，把一切的构成简化为：目标-过程-结果，而对于一个有目标的人来说，过程中肯定会出现问题，所以一旦我觉得不对劲，我就会马上用这个工具来判断自己，我所进行的过程是否与我想要达到的目标一致，问题在哪里？用目标来判断正在进行的过程是否一致，是否是最好的过程，是否能产生结果。这样问题就被查出来了。
