决定创业成功与否的三个重要因素 决定创业成功的最重要因素是人。在创业的道路上,你需要找到合适的三个“人”:首席执行官、合伙人和团队——
现在很多年轻人只要听到有人喊一句口号,或者觉得自己在资本上有优势,或者觉得自己有天赋,就敢在自己不熟悉的领域下注。结果,他们失去了一切。一次又一次,我用我的激情证明这是一个丛林的世界。
看了失败创业者的声音,说到底,最初的雄心壮志不仅是创业路上的助推器,也是失败的导火索。幸运的是,失败的教训比成功的经验更有意义。
决定创业成功的最重要因素是什么?
钱不是核心问题,经验可以以后培养。最重要的因素是人,在创业的路上找对三个“人”最重要。这三个“人”分别是CEO、合伙人、团队,按顺序排列。
如果你认为这是片面的,那么你一定不知道人脉圈对创业者的作用有多大。
头号首席执行官
很多创业者都是大学生,在校园的特定环境下几乎感觉不到压力。“同事”是同学,他们的创业热情是靠兄弟情维持的,资金都是父母出钱。很多人可能认为自己不是比尔盖茨、扎克伯格那样的科技天才,所以结局基本上不出意外,很快就“黄”了。创业的全过程,除了付出一堆有用的兄弟,就是败父母的钱。
但是,通过失败,我们可以得到启示:一个人要想创业成功,首先要学会工作。
当你踏入社会,与现实世界对话,观察自己公司的CEO,你会发现,如鸡汤所说的“找人换钱,找好项目”是不够的。
作为CEO,除了注册公司、购买办公设备、计算工资、申请社保、交税,甚至还有一万件小事等着你,比如员工吵架、员工请假、加薪等。
比如,一个创业者,人生第一次真的是CEO。在过程中,和产品主管讨论下单流程、界面元素、跳转逻辑、logo、颜色、服务流程、服装、语言、课程流程、每一个环节,基本都会有争吵,其中也包括设计师和工程师时不时厌恶地来回换,大吵大闹,罢工等等。
总之,没有捷径可寻,但是在产品最终出来之前,还是很难推动产品的发展。
当然,如果你被这样的日常活动缠住了,恭喜你,你已经用行动证明了你不是一个合格的CEO。就像别人对这位企业家的评价一样:“你不是CEO,你还是产品经理”。
任何一个集体的最高领导者,从家庭到国家,都是集体发展的核心要素之一。
做CEO,第一要目标明确,第二要立场坚定,第三要创造环境。创业的路上总会有无穷无尽的琐事,但如果你能做到这三件事,你就能从琐事中解脱出来,专注于真正有助于实现目标的事情。
第二合伙人
想要尽快变得优秀,就要懂得跟风。与其说是体验,不如说是轻松借用。
所以,创业第二重要的人是合伙人。
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